Als Folge von unternehmensrechtlichen Strukturveränderungen werden Betriebsänderungen und ihre rechtlichen Folgen gerade in Zukunft auch breiten Raum in der Arbeit der Mitbestimmungsträger einnehmen.

Die Folgen der Corona-Krise, der bevorstehende Strukturwandel in der Automobilindustrie, aber auch in anderen Industrien sowie insbesondere auch der fortschreitende Digitalisierungsprozess werden dazu führen, dass Betriebsräte sich auch weiterhin mit Maßnahmen von Arbeitgebern beschäftigen müssen, die u.a. zum Verlust von Arbeitsplätzen und zur Verschlechterung von Arbeits- und Einkommensbedingungen führen können.

Die von den drei Autorinnen Rechtsanwältin Irena Dreissiger (aktives Mitglied im BR Anwälte Netzwerk für Arbeitnehmerrechte), Jale Wohlert und Nicol von Neumann-Cosel (beide Consultants bei der PCG) gemeinsam aufgelegte Artikelreihe bei der Zeitschrift Betriebsrat und Recht (BRuR) zu Betriebsänderung, Interessenausgleich und Sozialplan sowie zum Thema Transfer soll Betriebsräten einen leicht verständlichen Überblick zur komplexen Thematik geben und erste Handlungsmöglichkeiten aufzeigen. Der Artikel wird nicht jegliche Fallkonstellationen erfassen können, verdeutlicht aber, wie wichtig es ist, sowohl juristische als auch betriebswirtschaftliche Sachverständige im Einzelfall hinzu zu ziehen.

| BRuR • Betriebsrat und Recht

BRuR • Betriebsrat und Recht, 2. Jahrgang, 2023, Zeitschrift, Zeitschrift, 2750-2783. Bücher schnell und portofrei